How To Develop Training Yearly

How To Develop Training Yearly

Manfaat Training :

• Mengerti dan Memahami betapa pentingnya kesamaan persepsi dari semua pihak dalam organisasi tentang hakekat Training
• Mendapatkan pemahaman dan pengertian tentang “Training Yang Berhasil”, serta syarat -syarat  keberhasilannya
• Dapat melakukan proses TNA yang komprehensif dan professional
• Memiliki kemampuan proses menyusun Rencana Penyelenggaraan Program Training  (Action Plan) yang efektif
• Terampil dalam menerjemahkan Rencana Penyelenggaraan Program Training (Action Plan) ke dalam Budget Plan

Materi :

• Konsep Pengertian Dan Hakekat Training
• Persepsi Yang Keliru (Miss Concept) Tentang Training
• Training Yang Berhasil, Serta Syarat-syarat Keberhasilannya
• Proses Perencanaan Dan Penyelanggaraan Terhadap Keberhasilan Training
• Peran Masing-masing Pihak Yang Terkait Dalam Membuat Training Yang Berhasil
• Proses TNA yang Komprehensif dan Profesional Dalam Menetapkan Program Training Yang Dibutuhkan
• Langkah-langkah Yang Perlu Dilakukan Sebagai Follow Up Hasil TNA
• Kompetensi Dengan Pengetahuan Dan Keterampilan Yang Dibutuhkan
• Hubungan Antara Kinerja Karyawan Dengan Pengetahuan Dan Keterampilan Yang Dibutuhkan
• Training Needs Matrix Untuk Setiap Posisi Berdasarkan Kompetensi
• Pengembangan Rencana Frekuensi Dan Jadwal Program Tahunan
• Perencanaan Penyelenggaraan h Program Training
• Aspek-aspek yang Mendasari Sebuah Rencana Penyelenggaraan Program Training
• Teknik Menegembangkan Action Plan Dalam Penyelenggaraan Program Training
• Teknik Menyusun Yearly Budget Plan Berdasarkan Biaya Penyelenggaraan

Target Peserta :

Manager HRD, Officer HRD bagian analisa penggajian karyawan atau pihak yang berkepentingan terhadap sistim penggajian

Pembicara / Fasilitator :

• Dra. Psi. Ani Wijaya, MM
• Dra. Psi. Sri Endang Kamuljan, MBA.

Tanggal Pelaksanaan :

Jam Pelaksanaan :

• Online Training: 2 hari / jam 09.00-12.00 WIB
• Offline Training: 2 hari / jam 09.00-16.00 WIB

Tempat :
Alternatif Hotel: Ciputra Hotel, Ibis Group, Hotel Oria Jakarta, Hotel Holiday Inn Jakarta wahid hasyim, Hotel Twin Plaza , hotel lainnya yang akan kami konfirmasi Alternatif kemudian

Metode Training :

• Online Training  (Zoom Meeting)
• Offline Training (Di Hotel / Johnson Training Center) (Trainer wajib negatif Rapid Test Covid berlaku selama 14 hari dan menggunakan Face Shield saat mengajar)

Fee Training (Jakarta):

• Online Training: Rp. 2.500.000,-/orang
• Offline Training: Rp. 5.950.000,-/orang

Fee Training (Jakarta):

Rp. 5.950.000,-/ orang (Offline & Online Training)

Private Training:

Rp. 8.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)

Fee Training (Luar Kota):

Rp. 12.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)

Rp. 8.500.000,-/ orang (kirim 1-5 peserta)

Rp. 8.000.000,-/ orang (kirim diatas 5 peserta)

Inc : Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack, Souvenir

INFORMASI

Registrasi, hubungi :

Johnson Indonesia – Training Center

Nur/ Komariah/ Ria/ Nisa / Dinda

Telp. (021) 541 9152/ 541 7516, Hp: 0815 972 5020

E-mail:

[email protected]

[email protected]

Website:

http://www.seminarjohnson.com

https://www.johnson.co.id

DOWNLOAD BROSUR

FORM REGISTRASI